Stellenangebote
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Die DenizBank AG, Mitglied der weltweit erfolgreichen DenizBank Financial Services Group und der Emirates NBD, ist eine österreichische Universalbank mit einer starken Präsenz in Österreich und Deutschland. Wir sind bestrebt, unseren Kunden innovative und maßgeschneiderte Produkte anzubieten und suchen nach Persönlichkeiten, die das Bankwesen kontinuierlich auf ein neues Niveau heben.
Ihre Aufgaben:
- Recherche und Aufbereitung von Inhalten im Zusammenhang mit Gesetzesänderungen und europäischen Richtlinien
- Rechtliche Betreuung aller Abteilungen und Filialen, inklusive Verhandlungen mit Vertragspartnern
- Vertragserrichtung, Verhandlungsführung, rechtlichtliche Analysen, Begleitung von behördlichen und gerichtlichen
- Verfahren, Aufbereitung von Sachverhalten mit Schwerpunkt Verbraucherfinanzrecht
- Erstellung und Überarbeitung von produktbezogenen Verträgen und Geschäftsbedingungen
- Begleitung bei der Produktentwicklung und rechtliche Mitwirkung an der Umsetzung neuer, digitaler Produkte und Vertriebskanäle, samt Erarbeitung und Weiterentwicklung von Geschäftsbedingungen
- Schnittstellenfunktion zu Fachabteilungen, Behörden und externen Beratern
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften in Österreich (idealerweise mit Schwerpunkt auf Finanzrecht)
- 1 bis 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise in einer Bank, Kanzlei oder bei einem vergleichbaren Finanzdienstleistungsunternehmen
- Kenntnisse im Kredit-, Vertrags-, Miet-, Gesellschafts- und Insolvenzrecht sind von Vorteil
- Datenschutzrechtliche Kenntnisse sind von Vorteil
- Interesse für den Einsatz neuer Technologien und Digitalisierung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eigen- und selbstständige, proaktive Arbeitsweise sowie Durchsetzungsstärke
- Teamfähigkeit, hohe Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
Das bieten wir Ihnen:
- Internationales Arbeitsumfeld mit großem Gestaltungsspielraum.
- Modernes, kooperatives Arbeitsklima.
- Attraktives Vergütungspaket und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Kostenlose Kantine/Essenszuschüsse, freiwillige Pensionskasse, Home-Office-Optionen, Mitarbeiterevents.
Mindestbruttoentgelt gemäß Kollektivvertrag bei Erfüllung der Mindestanforderungen:
Mindestbruttoentgelt gemäß Kollektivvertrag bei Erfüllung der Mindestanforderungen: 3.710,56 EUR/Monat mit Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Berufserfahrung und Ausbildung. Sämtliche Stellenausschreibungen richten sich im Sinne der Gleichbehandlung an alle Geschlechter.